UIL SCUOLA CHIETI - RICORSO ABUSO CONTRATTI A TERMINE ATA
RICORSO PERSONALE ATA PRECARIO ABUSO CONTRATTI A TERMINE: CONDANNATO IL M.I.M. AL RISARCIMENTO DEI DANNI
La Corte di Giustizia UE ha stabilito che il sistema di gestione del Personale ATA viola le normative europee sulla gestione dei contratti a termine.
Secondo i Giudici il problema non riguarda solo i singoli contratti ma il sistema strutturale che produce precarietà....... CONTINUA A LEGGERE NEL DOCUMENTO ALLEGATO